業(yè)務(wù)的精進(jìn)需要持續不斷地學(xué)習與反思，

更需要經(jīng)驗的交流與分享，

只有互通有無(wú)，

才能共同進(jìn)步！

河南青峰網(wǎng)絡(luò )安陽(yáng)分公司銷(xiāo)售事業(yè)部總監劉亞芳女士，將自己團隊的成立經(jīng)驗進(jìn)行了分享，她講到，要堅信“相信的力量”，一群人，一條心，一件事，一起拼，一定贏(yíng)！因為相信，所以看見(jiàn)！

河南青峰網(wǎng)絡(luò )新鄉分公司百度推廣部總監司軍慧女士，將團隊運營(yíng)管理經(jīng)驗進(jìn)行了分享，從精細化團隊管理、精英化能力建設、精致化團隊建設三個(gè)方面進(jìn)行了分析。

河南青峰網(wǎng)絡(luò )新鄉分公司云事業(yè)部總監寧晶晶女士，分享了團隊管理經(jīng)驗，團隊負責人需要給團隊帶來(lái)幸福感，給客戶(hù)帶來(lái)安全感，用服務(wù)創(chuàng )造價(jià)值。

河南青峰網(wǎng)絡(luò )洛陽(yáng)分公司市場(chǎng)部總監李春雪女士，進(jìn)行了市場(chǎng)部的心得分享。先從學(xué)習內部運作開(kāi)始，升級現有模式，隨后，進(jìn)行外部拓展，強化青峰聲音，在前進(jìn)中摸索經(jīng)驗，突破思維。

河南青峰網(wǎng)絡(luò )洛陽(yáng)分公司房產(chǎn)事業(yè)部總監許婷婷女士，將房產(chǎn)事業(yè)部的心得進(jìn)行了分享。她對房產(chǎn)事業(yè)部進(jìn)行了簡(jiǎn)單介紹，分析了房產(chǎn)事業(yè)部發(fā)生的節點(diǎn)性活動(dòng)，向大家展示了房產(chǎn)事業(yè)部的常態(tài)化工作及重點(diǎn)工作。

河南青峰網(wǎng)絡(luò )洛陽(yáng)分公司監察部高級經(jīng)理閆慧珍女士，分享了“客戶(hù)外逃”的基本情況。希望有助于大家規避客戶(hù)外逃，提前做好防范。

所有負責人分享完畢，河南青峰網(wǎng)絡(luò )總經(jīng)理岳振寧先生進(jìn)行了發(fā)言，岳總講到，我們在目前的三四線(xiàn)城市里，只有深耕，才能挖到水，所以必須精細化管理，每個(gè)步驟都要達到自己的規范。要建立河南地區的智囊團，拉齊整體團隊水平。精英歸納起來(lái)就是兩個(gè)詞，一是主動(dòng)，二是高自尊。打造精英的氛圍，讓想“混”的人沒(méi)機會(huì )可混，讓青峰成為一個(gè)精英的組織。

最后，河南青峰網(wǎng)絡(luò )董事長(cháng)黃偉先生進(jìn)行了總結性發(fā)言，他從市場(chǎng)經(jīng)濟進(jìn)行了分析類(lèi)比，指出我們現在面對很多不確定性，一套方法不適用于全部，學(xué)習需要辯證的、全方面的、系統的去學(xué)習。出色的人沒(méi)有固定條件，產(chǎn)品和市場(chǎng)我們決定不了，我們能做的就是把自己做好。我們耕耘的這片土地，可能條件不好，但是依然可以分出勝負，所以很多成就都需要自身技術(shù)強。我們大家需要用辯證的眼光看待問(wèn)題，透過(guò)現象看到本質(zhì)，有方向性的去學(xué)習。

交流會(huì )結束后，各位精英進(jìn)行了分組討論，組內人員彼此熟悉，確定議題，并提交了組內分工，將議題上報，留作明日繼續討論。

至此，河南青峰網(wǎng)絡(luò )業(yè)務(wù)體系精進(jìn)規劃會(huì )第一日議程圓滿(mǎn)結束，我們靜待明日的議程盛大開(kāi)啟！